INNOVA

 

Unsere Leistungsangebot:

  • Verbesserung der Aktivierung und beruflichen Eingliederung
  • Erweiterung der Erfahrung und Vermittlung berufsfachlicher Kenntnisse
  • Förderung des Arbeits- und Sozialverhaltens

mit dem Ziel der Erhöhung der Beschäftigungsfähigkeit für Langzeitleistungsbeziehende in SGB II.

Ziele der Aktivierungsmaßnahme sind u.a. :

  • Feststellung vorhandener berufsfachlichen Kenntnisse, Fähigkeiten und Fertigkeiten
  • Vermittlung von berufsfachlichen Kenntnissen
  • Unterstützung beim Abbau berufsbezogener Vermittlungshemmnisse

In einem individuellen Förderplan zu Beginn der Maßnahme werden dabei mit Ihnen gemeinsam der jeweilige Bedarf festgestellt und gemeinsame Ziele vereinbart.

Es erfolgt eine beispielhafte Beschäftigung und Qualifizierung, z.B. in folgenden Einsatzgereichen:

  • Garten- und Landschaftsbau
  • Hausmeisterdienst
  • Kleiderladen
  • Fahrradwerkstatt
  • Stromspar-Check
  • Übungsoffice
  • Kooperierende Einrichtungen im Sozialwesen

Darüber hinaus bieten wir:

  • Individuelle sozialpädagogische Begleitung
  • Bewerbungstraining
  • Vermittlung von lebenspraktischem Allgemeinwissen, z.B. Verbraucherschutz ...
  • Maßnahmen zur Verringerung des individuellen Energieverbrauches

Die Maßnahme kann in Teil- oder in Vollzeit (39 Stunden pro Woche) realisiert werden.

Die Maßnahme INNOVA wird in Kooperation mit den JobCentern Mayen-Koblenz und Koblenz durchgeführt.

 

 SoCoMeLa aktiv

 

Sozialpädagogisches Coaching für Menschen in Langzeitarbeitslosigkeit zur Heranführung an den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt

Unsere Inhalte:

  • Heranführung an den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt
  • Feststellung, Verringerung und Beseitigung von Vermittlungshemmnissen
  • Erstellung von Bewerbungsunterlagen
  • Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche
  • Stabilisierung des persönlichen sozialen Umfeldes
  • Bereitstellung von alltags- und lebenspraktischen Hilfen
  • Vermittlung zu weiterführenden Beratungsdiensten (z. B. Allgemeine Sozialberatung, Suchtberatung, Schuldnerberatung

Zeitlicher Umfang:

  • 36 Einzelgespräche á 45 Minuten innerhalb von 20 Wochen
  • Flexibler Einstieg
  • Individuelle Terminvereinbarung

 

Eine Maßnahmenteilnahme ist mittels eines Aktivierungs- und Vermittlungsgutscheins (AVGS) möglich.

Sprechen Sie hierzu Ihren persönlichen Ansprechpartner beim JobCenter an.

 

 

CarMen gem. GmbH ist seit 2003 als Beschäftigungsgesellschaft und Inklusionsbetrieb tätig und spezialisiert auf die Entwicklung, Qualifizierung und Beschäftigung von Menschen mit Förderbedarf bis hin zur Schaffung von sozialversicherungspflichtigen Arbeitsplätzen

 

Die Maßnahme richtet sich an arbeitslose und / oder nicht erwerbstätige Leistungsbeziehende aus dem Bereich des SGB II ab 18 Jahren, in Einzelfällen ist auch die Aufnahme Minderjähriger möglich.

 Stromspar-Check

 

Durch geprüfte Serviceberater für Energie- und Wasserspartechnik (HWK) und geschulte Stromsparhelfer erhalten einkommensschwache Haushalte eine kostenlose Analyse und Beratung zu ihrer Energiebilanz.
Darüber hinaus werden kostenlos Soforthilfen (LED-Lampen, Spar-Duschköpfe und Durchflussbegrenzer, schaltbare Steckdosen, Thermometer u.v.m.) montiert.

 Beziehen Sie Arbeitslosengeld II („Hartz IV“), Sozialhilfe, Grundsicherung oder Wohngeld? Beziehen Sie eine geringe Rente oder Wohngeld? Liegt Ihr Einkommen unter dem Pfändungsfreibetrag?

Dann können Sie kostenlos den Stromspar-Check erhalten!

Ihr heißer Draht direkt zum Helferbüro: 02 61 / 911 60-32 / -34
Mobil: 0171 31 38 408

oder per eMail: Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein.

Unser Leistungsangebot:

    • Kostenlos für einkommensschwache Haushalte
    • Energie-Check der wesentlichen Stromverbraucher auf Effizienz, Nutzung und Leerlaufverluste
    • Kostenlose Lieferung und Montage von geeigneten Soforthilfen
    • Individuelle Beratung zum Verbrauchsverhalten

 

 Arbeitsgelegenheiten

 

Unsere Leistungsangebote:

  • Schaffung von Arbeitsgelegenheiten in eigenen Projekten oder bei externen Kooperationsbetrieben
  • Auswahl und passgenaue Besetzung entsprechend des persönlichen Entwicklungsstandes der Teilnehmenden und den Erfordernissen der Einsatzstelle
  • Sozialpädagogische Begleitung der Teilnehmenden und der Einsatzstellen
  • Vermittlung von Praktika und Arbeit

 

Arbeitsgelegenheiten nach § 16 d SGB:

  • sind im öffentlichen Interesse, gemeinnützig, wettbewerbsneutral und zusätzlich.

Beispielhafte Einsätze:

  • Umweltschutz- und Grünpflegemaßnahmen
  • Maßnahmen zur Kulturförderung
  • Betreuung in Einrichtungen für Menschen mit Behinderung
    u.v.m.